The human connection is the key to
personal and career success
MISSIE
Mijn hartmissie is om bij te dragen aan meer bewustwording en verbinding, omdat ik geloof dat dit de basis is voor werkgeluk en levensgeluk.
Verbinding van de individuele medewerker met zijn/haar eigen missie, waarden en talenten.
Verbinding tussen teamleden onderling.
Verbinding tussen leiders en hun team(s).
Verbinding met zakelijke en persoonlijke doelstellingen.
Verbinding geeft onder anderen vertrouwen, energie, groei, richting, inspiratie en flow. Uit onderzoek blijkt dat dit leidt tot succes, goede prestaties, werkplezier en synergie!
En dat gun ik iedereen!
De basis van mijn werkwijze:
Oprechte aandacht, openheid, warmte en directheid zijn de basis van mijn werkwijze.
What is done in love is done well! Een prachtige quote van Vincent van Gogh en een waarheid voor mij.
Daarbij zet ik een breed scala aan kennis, ervaring, modellen en technieken in waaronder NLP, Stephen M.R. Covey, Systemisch werk, Transactionele Analyse, RET, mBIT, Mindfulness, Lichaamsgericht werk, Geweldloze communicatie, Karakterstructuren en Insights Discovery, Clifton Strenghts (Gallup).
VISIE
In onze huidige snelle maatschappij met veel (keuze)mogelijkheden, prikkels, verwachtingen en ontwikkelingen wordt er vaak gehandeld vanuit ratio en automatische piloot. Maar verbinding maken we vanuit ons hart. Ons hoofd is een trouwe dienaar. Zoals de Dalai Lama mooi zei : “Having a smart brain is not enough, we also need a warm heart”.
Ik geloof er heilig in dat verbinding de basis is voor werkgeluk en levensgeluk, voor groei en ontwikkeling en daarmee ook voor het behalen van doelen.
Doelstellingen die hart gedragen en congruent zijn.
En bewustwording is de eerste stap naar groei op ieder vlak.
Zoals Johan Cruijf treffend zei “je gaat het pas zien als je het door hebt”.
Het is vaak nodig om eerst zorgvuldig zelfonderzoek te doen, voordat je zakelijk en privé nieuwe keuzes kunt maken in wat je denkt, doet en zegt. Wie ben ik als mens? Waarom doe ik wat ik doe? Wat is belangrijk voor mij? Wat is mijn roeping? Wat heb ik systemisch meegenomen uit mijn gezin van herkomst? Welke beweging wil ik creëren?
Deze vragen zijn belangrijk ongeacht welke functie je bekleed. De antwoorden geven inzicht in wie jij bent als persoon en ook wie jij bent in de zakelijke rol die je vervult. Je neemt jezelf tenslotte overal mee naartoe, toch?
Ook geven de antwoorden inzicht in je intrinsieke motivatie en laat dat nou nét de sleutel zijn tot duurzame ontwikkeling en transformatie!
BASISPRINCIPES
Onderstaande basisprincipes zijn een leidraad in mijn werk en zul je herkennen in alle trajecten die we samen doen:
- Veiligheid, aanmoediging en oprechte aandacht
- Ieder persoon is uniek en heeft zijn/haar eigen talenten
- Ieder persoon ontwikkelt in eigen tempo en op eigen manier
- Ieder persoon is de leider van zijn/haar eigen leven
- Een proactieve en nieuwsgierige houding is essentieel bij verandering
- Je hebt altijd een keuze
- Win-win focus maakt succes
- Voorbij ego naar hart gedragen
- Een dag niet gelachen is een dag niet geleefd
- Er is geen mislukking, alleen feedback (en dat is een cadeau, zowel de tops als de tips)
- Samenwerking tussen hoofd, hart en buik wijsheid
